秋风送爽，秋意怡人。10月18日上午，八卦洲幼儿园开展了栖霞区幼儿教师培训培养、园本研修、继续教育交流调研工作会，参加会议的有栖霞区教师发展中心窦仕龙副校长、李六扣主任和陈树强老师，幼教研训处夏方主任，及栖霞区西片幼儿园园长、老师，李六扣主任主持了此次会议。

　　活动伊始，由八卦洲幼儿园赵青园长和栖霞实验幼儿园喻洁老师，针对本园园本研修及教师的培养方法进行了经验分享。

　　赵青园长从树立教师专业发展理念到制定发展规划，再到建立成长共同体，为教师们搭建了多个不同的发展平台，并从每次扎实的教研展示了八卦洲幼儿园教师专业成长的实施路径。

　　喻洁老师从教师的教研培训、系统培训、参与式培训，详细地介绍了幼儿园教研培训活动，并从教师的特长调动教师积极性，提出有效的“一课三研”方法，优化教学模式，将园本研训做到实，做到有效。

　　随后夏方主任肯定了两所幼儿园的园本研修、教师专业化发展的培养培训活动。提出：1.“教、研、培”一体化，一场活动既要解决教学问题，也要解决教研问题还要解决培训问题，学会科学规划各种活动。2.计划在前，落实在后，及时检查。发现问题后，要解决问题，促进教师的发展。3.所有老师要心中有目标，眼中有儿童，手中有办法。夏主任也提出期望：希望每所幼儿园抓住园本研修，针对本园实际情况，通过阶段性研修，打造出本园的特色。

　　李六扣主任介绍了栖霞区教师发展中心在幼教方面有哪些培训项目，同时也对全园培训的网络培训情况进行了反馈。

　　陈树强老师也对栖霞区教师继续教育平台的管理、操作进行了详细地讲解和示范。

　　最后窦仕龙校长针对此次幼儿园的园本研修的培训活动给予了很大的肯定。并指出教师发展中心的理念是：支持教师专业化发展，为一线教师做雪中送炭的事。窦校长表示，抓教师队伍，能有效提升教师专业化发展，促进教研工作。也需要系统的制定计划，具体细化到每个部门，在细化到每个部门负责人制定计划，一层一层，帮助每位教师的专业化发展。同时对各位业务园长提出三点要求：1.通过计划、机制、考核，落实好园本研训。2.不管是教师培训机会、还是培训领域等要兼顾到方方面面。3.充分利用共同体的资源，推动园本研训的发展。

　　本次会议的召开，为栖霞区西片共同体的幼儿园提供了一个交流、分享经验的平台。相信在栖霞区教师发展中心的引领下，栖霞区幼儿园教师将会快速成长。